Kompetenz, Transparenz und Sicherheit bei Personalentscheidungen
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md management-diagnostik

Seit über 30 Jahren hat sich md gesellschaft für management-diagnostik mbh als internationaler Anbieter qualitativ höchstwertiger Beratungsleistungen im Bereich der Management-Diagnostik erfolgreich etabliert.

In den langjährigen Geschäftsbeziehungen zu internationalen Konzernen, renommierten mittelständischen Unternehmen und öffentlichen Institutionen sehen wir den Beweis für die Qualität unserer Arbeit und das Vertrauen, das uns unsere Auftraggeber/innen seitdem entgegenbringen.

Leistungen

Als Expert/innen/en für Management-Diagnostik unterstützen wir unsere Kund/innen/en bei allen wichtigen Personalentscheidungen:

Diagnostik zur Auswahl von Top-Führungskräften auf Geschäftsführungs- und Vorstandsebene

Diagnostik zur Besetzung von entscheidenden Positionen im mittleren Management

Identifizierung von Managementnachwuchs

Diagnostik & Coaching für Führungskräfte

Diagnostik-Konzeption für KMU

Diagnostik-Training für Führungskräfte und HR-Verantwortliche

Wissen und Aktuelles

In unseren diagnostischen Verfahren verwenden wir ausschließlich wissenschaftlich fundierte Instrumente und entwickeln diese weiter. Unsere Berater/innen sind unter anderem als Lehrbeauftragte für Diagnostik an verschiedenen Hochschulen tätig und vergeben regelmäßig Master-Arbeiten zur Validierung unserer Verfahren.

Auf Basis der neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse entwickeln wir unsere Instrumente kontinuierlich weiter. Eine Auswahl wissenschaftlicher Artikel sowie Präsentationen auf Fachtagungen können Sie hier einsehen.

Seit über 35 Jahren Erfahrung

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Management Diagnostik

Unsere Beratung fokussiert sich ausschließlich auf Management-Diagnostik und kann auf 10.000 Benchmarkdaten aus über 20.000 durchgeführten Executive Assessments zurückgreifen.

Die richtigen Manager und Managerinnen auf den richtigen Positionen. Kompetenzen und Potenziale von Führungskräften erkennen. Fehlinvestitionen aufgrund von Fehlbesetzungen vermeiden.

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